Эксперты о новых специальностях Минздрава: кто такие нутрициологи и нейропсихологи

Минздрав планирует утвердить новую номенклатуру должностей медработников с 1 сентября 2026 года. Специалисты обсуждают, какие функции получат нутрициологи и нейропсихологи, какие стандарты им нужны и какие риски это несёт для системы здравоохранения.

Что планирует Минздрав и когда это начнёт действовать

С 1 сентября 2026 года в России должна вступить в силу новая номенклатура должностей медработников. Документ вводит ряд новых наименований — среди них нутрициологи и нейропсихологи. Ожидается, что изменения формализуют современные направления оказания помощи и профилактики, однако эксперты обращают внимание на необходимость чётких стандартов.

Иллюстрация: медицинская консультация

Кто такие нутрициологи и нейропсихологи

Нутрициолог — специалист по питанию, который работает над коррекцией рациона для профилактики и сопровождения заболеваний. Нейропсихолог — эксперт по когнитивным функциям и реабилитации при поражениях мозга. Введение таких должностей должно чётко определить их образовательные требования и круг обязанностей, чтобы избежать пересечения с работой врачей‑диетологов, неврологов и клинических психологов.

Мнение экспертов

«Нигде в мире не являются врачами» — так оценивают новую номенклатуру некоторые специалисты, подчёркивая, что статус и полномочия новых должностей должны быть чётко прописаны.

Эксперты отмечают, что на практике такие специалисты могут усилить профилактическую и реабилитационную помощь, но при отсутствии стандартов возникнут проблемы с разграничением полномочий, ответственностью и уровнем подготовки.

Преимущества и риски

  • Преимущества: развитие профилактики, персонализированный подход к питанию и реабилитации, снятие нагрузки с узких специалистов.
  • Риски: дублирование функций других профессий, неясный юридический статус, отсутствие единых образовательных программ и стандартов качества.
  • Необходимость: определить круг полномочий, требования к образованию и систему контроля качества.

Что следует сделать дальше

Специалисты предлагают разрабатывать новые должности совместно с медицинским сообществом: определить образовательные стандарты, требования к профессиональной подготовке, механизмы сертификации и систему ответственности. Это поможет внедрить новые профессии без снижения качества медицинской помощи.