Забастовки и невыплаты: чего ждать челябинским шахтерам после продажи «Южуралзолота»?

Активы «Южуралзолота» проданы Руслану Байсарову и его холдингу за 93,2 млрд ₽. Сделка прошла с большой скидкой, а прошлые практики нового владельца в других регионах вызывают опасения за сохранность выплат и трудовые права работников.

Золоторудная компания «Южуралзолото» окончательно перешла под контроль Руслана Байсарова и его холдинга «Бамтоннельстрой‑Мост» (БТС). По итогам сделки государству перечислили 93,2 млрд рублей.

Почему это вызывает тревогу

У нового владельца есть спорные проекты в других регионах: подрядчики, связанные с холдингом, сталкивались с остановками работ, системными задержками зарплат и коллективными протестами. В ряде случаев органы завели уголовные дела и выносили штрафы за нарушения трудового законодательства.

На Южном Урале под угрозой оказываются тысячи сотрудников — от грузчиков до шахтёров, работающих в тяжёлых и опасных условиях на глубоких горизонтах. Если практики повторятся, возможны задержки выплат, протесты и ухудшение условий труда.

Детали сделки и её масштабы

  • Скидка примерно в 1,7 раза: изначально за контрольный пакет просили около 162 млрд ₽, итоговая сумма — 93,2 млрд ₽.
  • Доходность актива высока: по оценкам, рудники приносили порядка 50 млрд ₽ в год, что делает покупку быстроокупаемой.
  • Предыдущий владелец лишился компании после уголовных разбирательств и конфискации акций.
  • Планы нового собственника включают наращивание добычи серебра, меди, платины и лития — эксперты прогнозируют усиление производственных нагрузок.

Рудник «Южуралзолото»

Чего ждать работникам

Вероятные риски — задержки зарплат, рост числа трудовых споров и забастовок, а также усиление эксплуатационных требований на рудниках. Органы надзора и профсоюзные структуры будут ключевыми инструментами защиты прав сотрудников в случае нарушений.

Ситуация требует пристального внимания со стороны региональных властей и контролирующих органов, чтобы предотвратить повторение проблем, наблюдаемых в других регионах при участии того же холдинга.